《赫芬頓郵報(bào)》創(chuàng)始人阿麗安娜·赫芬頓(圖右)(騰訊科技配圖)
騰訊科技訊(木語(yǔ))北京時(shí)間3月7日消息,據(jù)國(guó)外媒體報(bào)道,由于新聞博客網(wǎng)站《赫芬頓郵報(bào)》(The Huffington Post)的成功,阿麗安娜·赫芬頓(Arianna Huffington)成為了美國(guó)新聞界影響力最大的名字之一,被譽(yù)為“締造網(wǎng)絡(luò)媒體帝國(guó)的女人”。2011年被美國(guó)在線(AOL)以3.5億美元收購(gòu)后,《赫芬頓郵報(bào)》保持了穩(wěn)定增長(zhǎng),《赫芬頓郵報(bào)》創(chuàng)始人、總裁兼總編阿麗安娜·赫芬頓近日接受了彭博社電視臺(tái)的采訪,談起《赫芬頓郵報(bào)》的發(fā)展和與近期的與在線慈善籌款平臺(tái)Crowdrise的合作。
在阿麗安娜·赫芬頓看來(lái),“眾包”模式不但未死,而且正在變得越來(lái)越重要,而《赫芬頓郵報(bào)》成功的核心秘訣,就是盡可能增加用戶的參與,把用戶真正變成新聞制作過(guò)程的一部分,因?yàn)樗麄兊牧α繜o(wú)比強(qiáng)大。
以下為本次采訪實(shí)錄:
記者:在“內(nèi)容為王”的Web 2.0時(shí)代,《赫芬頓郵報(bào)》作為 “第一互聯(lián)網(wǎng)報(bào)紙”,在近期為公共就業(yè)和一些非盈利組織線上籌款的活動(dòng)中,一個(gè)小時(shí)內(nèi)募集了超過(guò)100萬(wàn)美元,這對(duì)《赫芬頓郵報(bào)》的影響力做了怎樣的詮釋?
阿麗安娜·赫芬頓:這太令人驚喜了,我們通過(guò)《赫芬頓郵報(bào)》平臺(tái)和Crowdrise平臺(tái)共籌集了120萬(wàn)美元,Crowdrise是愛德華·諾頓(Edward Norton,美國(guó)演員)創(chuàng)辦的在線慈善籌款平臺(tái),影響力也很大。我們欣喜的發(fā)現(xiàn),民眾并不只是喜歡對(duì)政府提要求,他們自身其實(shí)也非常愿意加入到創(chuàng)造就業(yè)崗位這個(gè)過(guò)程中來(lái),他們幫助我們篩選出在創(chuàng)造就業(yè)崗位方面表現(xiàn)突出的非盈利組織。我們的目的不只是為這些非營(yíng)利組織籌款,我們還喜歡通過(guò)這個(gè)過(guò)程本身引起人們更多的關(guān)注和參與,促使普通人一起發(fā)Twitter、分享圖片等,擴(kuò)大這些非盈利組織的知名度和影響力。我們希望這件事情能夠繼續(xù)進(jìn)行下去。
記者:很多人認(rèn)為“眾包模式(Crowdsource,指公司或機(jī)構(gòu)把過(guò)去由員工執(zhí)行的工作任務(wù),以自由自愿的形式外包給非特定的、通常是大型的大眾網(wǎng)絡(luò)的做法)”已經(jīng)失敗,你怎么看?
阿麗安娜·赫芬頓:正相反,我覺得“眾包”將會(huì)變得越來(lái)越重要,我們覺得要成功采用“眾包”模式的關(guān)鍵一點(diǎn)就是給這個(gè)過(guò)程增加一點(diǎn)“游戲”元素,比如上次慈善籌款, JVS,一家擁有超過(guò)3萬(wàn)客戶的專注就業(yè)崗位創(chuàng)造、就業(yè)技能培訓(xùn)的非盈利組織,與Venture for America,一家專注于幫助畢業(yè)生到初創(chuàng)公司工作的非營(yíng)利組織展開了競(jìng)爭(zhēng),后期競(jìng)爭(zhēng)愈發(fā)激烈,由于他們大量呼吁自身的支持者進(jìn)行捐款,我們?cè)谧詈笠粋(gè)小時(shí)內(nèi)籌集了15萬(wàn)美元。
記者:你們做這些事情能夠成功,是因?yàn)椤逗辗翌D郵報(bào)》越來(lái)越強(qiáng)大的影響力,我看到的數(shù)據(jù)顯示,你們網(wǎng)站平均每50秒就會(huì)發(fā)布一條新聞,還有視頻業(yè)務(wù)等方面也正在變得越來(lái)越好,《赫芬頓郵報(bào)》的秘訣是什么?
阿麗安娜·赫芬頓:很明顯,實(shí)時(shí)同步發(fā)布新聞是一個(gè)秘訣,但最重要的還是要加強(qiáng)用戶參與(user engagement), 《赫芬頓郵報(bào)》成功的秘訣就是用戶參與,《赫芬頓郵報(bào)》并不僅僅是向用戶展示新聞,而是把用戶加入到新聞制作中來(lái),用戶可以提交評(píng)論,可以給我們發(fā)視頻,幫我們?cè)黾有侣劸索和信息。從2005年5月我們網(wǎng)站上線以來(lái),已經(jīng)積累了2.3億用戶評(píng)論。我們堅(jiān)信,媒體的職責(zé)并不只是寫新聞、評(píng)論新聞,而且應(yīng)該將焦點(diǎn)聚集在各種事情成功背后的原因,這正是《赫芬頓郵報(bào)》的DNA所在。比如在上次籌款這件事上,我們聚焦在了這些非盈利組織所做的非凡工作上,讓人們特別是年輕人更關(guān)注這個(gè)國(guó)家正在經(jīng)歷的失業(yè)率上升等問(wèn)題和付出的代價(jià)。
記者:Facebook本周晚些時(shí)候?qū)⑼瞥鲂掳娴男畔⒘鳌癗ewsfeed”產(chǎn)品,很多人關(guān)心通過(guò)Facebook的Newsfeed來(lái)傳播和分發(fā)新聞等內(nèi)容,你們也會(huì)關(guān)注將自己制作的內(nèi)容通過(guò)這樣的渠道被用戶發(fā)現(xiàn)嗎?
阿麗安娜·赫芬頓:我們希望用戶有多重渠道發(fā)現(xiàn)我們的內(nèi)容,有些是通過(guò)直接訪問(wèn)我們的網(wǎng)站,但我們也希望用戶通過(guò)Facebook、Twitter等社交媒體看到我們的內(nèi)容,因?yàn)榭吹剿麄兊暮糜言谶@些平臺(tái)上分享我們的內(nèi)容而去關(guān)注我們。
記者:我們?cè)缦鹊臅r(shí)候采訪了AOL最新的高管蘇珊·賴(Susan Lyne),她對(duì)你大加贊賞,她將不具體參與《赫芬頓郵報(bào)》的管理工作,但你覺得她會(huì)給AOL帶來(lái)什么?
阿麗安娜·赫芬頓:蘇珊很了不起,我們已經(jīng)是多年的老朋友了,她的特點(diǎn)是“為內(nèi)容帶來(lái)激情”(She brings passion to contents),她在美國(guó)廣播電視臺(tái)(ABC)有多年的工作經(jīng)驗(yàn),她最明白一個(gè)節(jié)目想要獲得成功所需要的因素是什么。
記者:最后一點(diǎn),對(duì)于《赫芬頓郵報(bào)》,人們不管何時(shí)何地都在貢獻(xiàn)內(nèi)容,而最近有新聞?wù)f雅虎禁止員工在家上班,你對(duì)此作何評(píng)價(jià)?
阿麗安娜·赫芬頓:我覺得這是瑪麗莎(Marissa Mayer,雅虎CEO)在試著改變雅虎的公司文化。但在《赫芬頓郵報(bào)》,我們很靈活,如果有人想要在家工作,比如孩子病了或者別的事情所需,或者有些項(xiàng)目需要無(wú)人打擾,我們?cè)试S員工在家工作。