1993年我國頒布的《產(chǎn)品質(zhì)量法》規(guī)定：對質(zhì)量管理先進和測評質(zhì)量達到國際先進水平、成績顯著的單位和個人，給予獎勵。1996年頒布的《質(zhì)量振興綱要》提出，“依照《產(chǎn)品質(zhì)量法》有關(guān)規(guī)定，建立質(zhì)量獎勵制度。”2004年國家質(zhì)檢總局頒布實施《卓越績效評價準則》(GB/T19580)國家標準，同時發(fā)布《卓越績效評價準則實施指南》(GB/Z19579)指導性文件，標準內(nèi)容基本等同采用美國波多里奇質(zhì)量獎標準。

　　《卓越績效評價準則》國家標準的頒布實施，標志著我國質(zhì)量管理工作進入了新的階段。

　　2004年，深圳市政府率先設立質(zhì)量獎，開創(chuàng)國內(nèi)首個以地方政府設立質(zhì)量獎的先河，這種由政府出臺評價管理辦法，企業(yè)申報、專家評價、政府獎勵的方式，極大地推動了卓越績效管理模式的推廣。

　　之后，上海、廣東、山東等省市陸續(xù)設立政府質(zhì)量獎(名稱包括政府質(zhì)量獎、省長質(zhì)量獎、市長質(zhì)量獎等)。近幾年，這種發(fā)展趨勢越加明顯，目前，全國有20多個省、自治區(qū)和直轄市開展了政府質(zhì)量獎的評價活動，形成全面推廣之勢。

　　為推進質(zhì)量發(fā)展，建設質(zhì)量強國，中央批準設立中國質(zhì)量獎。

　　2013年開展了首屆中國質(zhì)量獎評選工作。

　　北京市人民政府質(zhì)量獎將在四個方面作用顯露效果：一是增強企業(yè)競爭優(yōu)勢。通過評價標準的應用和評獎活動，確認和表彰在提高質(zhì)量方面取得卓越成效的優(yōu)秀企業(yè)，激勵企業(yè)不斷追求卓越質(zhì)量和績效，增強競爭優(yōu)勢;二是提升企業(yè)的產(chǎn)品和服務質(zhì)量水平。

　　激勵和引導企業(yè)不斷改進質(zhì)量，致力于持續(xù)發(fā)展，提升廣大企業(yè)的質(zhì)量管理理念和水平，推動企業(yè)的產(chǎn)品和服務質(zhì)量水平;三是提高企業(yè)的品牌價值。授予政府質(zhì)量獎榮譽稱號，可以提升企業(yè)的知名度和形象，有助于市場的拓展，進一步提高企業(yè)的凝聚力，優(yōu)化企業(yè)文化，同時受表彰的企業(yè)也起到標桿示范作用，從而帶動一大批企業(yè)重視質(zhì)量，追求卓越績效;四是提升經(jīng)營實效。爭創(chuàng)質(zhì)量獎的最大價值是企業(yè)在爭創(chuàng)質(zhì)量獎過程中經(jīng)營管理水平的提升取得實效。

　　設立政府質(zhì)量獎是迅速提升企業(yè)質(zhì)量管理水平和經(jīng)營水平的有效途徑，也是快速提高企業(yè)整體績效和綜合競爭力的制度保障。